N°48 – À chacun de trouver son propre chemin

Lors de la séance GROW 4.3, la discussion autour d’un rapport de McKinsey sur les compétences des salariés dans l’entreprise, a rapidement conduit à l’énumération des critères à prendre en considération par le jeune marocain à l’heure du choix d’un job. 

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N°47 – En une année

Une année d’activité est bouclée à Connect Institute. Une année durant laquelle l’équipe et les membres, ensemble, ont cheminé vers les objectifs fixés. Près de 900 personnes ont participé à nos débats et plus de 60 jeunes ont été accompagnés, avec un impact rendu plus grand par les réseaux sociaux. 

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N°46 – Il nous reste beaucoup à faire

La cloche chrétienne transformée en lustre pour éclairer une mosquée, exposée au musée du Louvre pendant plusieurs semaines, est un exemple éloquent de ce que faisaient nos ancêtres et de ce que certains voudraient que nous cessions de faire. 

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N°44 – Essayons tout de même !

Dans ce monde trouble dans lequel il nous revient de vivre, le besoin est grand de comprendre, de trouver des repères, de ne pas se perdre. En cette époque où tout fonctionne en mode accéléré, il n’est pas inutile de parfois ralentir, de s’interroger sur la validité de nos certitudes, cesser d’écouter nos impulsions. 

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N°41 – Connaissance de soi et changement

En m’entretenant la semaine dernière avec un de nos visiteurs et en l’écoutant raconter ses frustrations quant à la pratique des techniques usuelles de la connaissance de soi et du changement, j’ai eu l’occasion encore une fois de tester la validité de notre démarche dans notre Institut. 

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N°40 – intervenants de marque

En deux mois, nous avons reçu à Connect Institute successivement le psychiatre Driss Moussaoui, le réalisateur Nour-Eddine Lakhmari, la leader associative Aïcha Ech-Channa et le sociologue Mohamed Tozy. 

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